目前,以成本为基础的定价模式不利于调动企业积极性和创造性,尤其对管理水平比较高,工时定额管理比较好、小时费用率控制合理的企业,难于起到激励作用。
探讨如何建立符合行业企业生产管理实际、产品及设备特性的企业劳动定额标准,为企业成本控制、产品报价、薪酬考核、生产计划等管理提供技术手段和科学合理的信息化解决方案;
为企业培养一批“懂技术、善管理”的复合型定额专业技术人才,帮助企业管理与决策者解决迫切需要真实的控制数据。
关于举办第97期定额管理培训:企业劳动定员定额标准制定暨产品成本核算与报价(审价)培训的通知各有关单位:中共中央、国务院印发的中发【
在企业面临数字化转型、管理效能提升和资源优化配置的背景下,人力资源和社会保障部社会保障能力建设中心携手北京神州比杰定额标准技术研究