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人力资源管理
2011-05-31 13:53:25    来源:中国定额网    评论: 点击:

刊社公告

本刊全年12期,大16开本,96页,全彩色。每期18元,全年216元。国内刊号:CN15—1346/F,国际刊号:ISSN1673—8209,邮发代号:16-293,各地邮局均可订阅。

刊名:《人力资源管理》

刊期:月刊

主管:内蒙古日报社

主办:内蒙古日报社

国内刊号:CN15—1346/F

国际刊号:ISSN1673—8209

邮发代号:16-293

定价:18元/期 216元/年

地址:北京海淀区永定路4号A院3号楼511室

邮编:100039

电话:010-51489655

传真:010-88257768

联系人:马志军

Email:[email protected]

网址:www.rlzygl.com

刊物介绍

《人力资源管理》杂志是经国家新闻出版署批准、全国公开发行的经济类期刊,是我国为数不多的专门为人力<资源部门、企业高中层领导和相关管理专家量身定做的专业期刊。 办刊宗旨:本刊主要介绍、探讨和研究人力资源管理理论与时间问题,推进人力资源管理的理论建设和实际应用水平,为我国人事制度改革和人力资源能力建设服务。内容定位:本刊主要刊登成功企业管理者的经历经验,优秀资源工作者的实践心得,权威资源研究者的前沿理论,发达国家人力资源的先进理念与创新成果,以实用技术、案例分析为主,以具有启发性、实用性、可操作性和可读性为原则。主要栏目:  焦 点:选取当前HR最关注的热点问题多方位、多角度、多层次深入探讨。  人 物:对HR经理人、企业高级管理者、权威专家进行深入报道。  论 坛:观点须具有一定理论高度和深度并务必与企业需求相联系。  案 例:对人力资源管理经典案例加以剖析和推广。  实 务:介绍人力资源管理实用技术,解决工作中的难点问题。  资 讯:及时传递政策、法规及业界最新信息。  博 客:畅谈工作心得、品味职场故事、缓解职场压力的平台。

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