关于举办“第83期定员定额管理培训：
企业劳动定额标准制定与管理实践及现场效率改善培训”的
通知
各有关单位：
在制造行业中构建劳动定额标准是中国经济转型升级的必然要求。劳动定额是《中国制造2025》提出的“基于信息物理系统（CPS）的智能装备、智能工厂等智能制造”迫切需要的工业控制大数据。劳动定额标准是企业对内实行分配、降低成本、提高效益、节约资源,对外实行报价、科学经营决策、实现利润目标等工作的重要依据。全面定额量化管理改革是深入贯彻落实国企改革、加快建立并完善全面绩效管理体系以及促进企业劳动生产率提高、实现精细化管理的重要手段。
中共中央、国务院印发的中发【2015】10号文件中明确提出的“加强劳动定额定员标准化工作，推动劳动定额定员国家标准、行业标准的制定修订，指导企业制定实施科学合理的劳动定额定员标准，保障职工的休息权利”要求，可见未来各行业对劳动定额定员专业人才的需求将会不断增加。
人力资源和社会保障部教育培训中心与北京神州比杰定额标准技术研究中心共同开展定额管理培训工作（人社函[2013]6号文件），旨在帮助企业构建高素质的劳动定额管理队伍，提升劳动定额管理水平，从根本上解决企业管理存在的突出问题，实现经济效益倍增。特别是如何根据党的十九大强调抓好中国经济“质量”与“效率”，加强企业基础管理与人才培养，经研究决定于 2023年4月10-14日在“广西.桂林”举办“第83期定员定额管理培训：企业劳动定额标准制定与管理实践及现场效率改善培训”，诚挚邀请您与会共同学习、探讨，现将培训有关事项通知如下：
一、培训对象
行业企事业单位分管定额工作的领导以及工艺制造部、财务价格部、人力资源部、生产管理部、信息化管理部门等相关领导；定额专业技术管理人员；生产一线定额管理人员；以及其他希望学习和研究薪酬分配和绩效管理的相关人员。
二、培训目标
1、了解现场IE工业工程的基本知识，建立系统全局观。对于有基础的IE/PIE人员通过学习，学员可以对IE（工业工程）有较系统的了解，并初具实战工作能力，经过一段时间的锻炼与经验积累，可具备一个IE专业人员的基本专业素质，为更高层次的管理活动---精益生产奠定一个非常好的理论与实务基础。
2、为企业培养一批“懂技术、善管理”的复合型定额专业技术人才，帮助企业管理与决策者解决迫切需要真实的控制数据。
三、培训内容
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课程模块 |
课程内容 |
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企业管理精细化与定额标准化 |
一、企业生产效率提升（改善）与劳动定额 二、企业劳动定额管理现状与问题分析 三、企业劳动定额标准体系建设思路 四、应用数字化技术帮助企业构建劳动定额标准体系 |
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企业（行业）劳动定额标准制定方法与工作实践 |
一、企业（行业）劳动定额标准的概念和特征 二、企业（行业）劳动定额标准体系及和构成 三、企业（行业）劳动定额标准的形式和结构 四、企业（行业）劳动定额标准制定的方法和步骤 五、企业（行业）劳动定额标准制定的技术依据和手段 六、标准时间、宽放时间以及时间定额调整系数的构成与计算 七、数学模型式时间定额标准制定 八、表格式时间定额标准制定 九、典型工序（工步）时间定标准制定 十、典型产品（零部件）时间定额标准制定 十一、企业（行业）劳动定额标准制定工作实践 |
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IE 工业工程现场效率改善 |
第一部分 工业工程(IE)基础理论及导入 一、工业工程(IE)的基础概念及手法介绍 二、工业工程(IE)与精益生产之间的区别及联系 三、工业工程7大手法 四、工业工程（精益生产）导入步骤，观念意识的转变，难点及应对措施 第二部分工业工程(IE)改善手法 一、方法改善手法（案例分组讨论及发表） 二、作业测定手法（案例分组讨论及发表） 三、平衡生产线 四、总结、互动答疑 |
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定额大数据及信息化助推企业智能制造 |
一、基于工业大数据的智能制造数字化工厂（SFC2.0）技术解决方案介绍。 二、通过计算机辅助技术实现定额标准制定与管理信息化，进行产品定额与成本（价格）核算、生产计划、薪酬管理的技术实现原理简介。 三、企业成功运用计算机辅助技术进行劳动定额制定及其管理的案例分析。 |
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企业交流 |
一、优秀企业劳动定额管理与应用经验介绍。 二、参训企业劳动定额管理创新与前沿技术交流与探讨。 |
四、培训时间、地点及费用
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时间 |
培训时间：2023年4月10-14日 报到时间：2023年4月9日 报名截止日期：2023年4月5日 |
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地点 |
广西.桂林（具体地点报名后另行通知） |
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费用 |
1、培训费用3600元/人（不含食宿费用）。 2、培训期间食宿统一安排，费用自理。 |
五、培训方式与考试
培训统一组织，通过方法、理论的讲解结合实际案例分析，让参训人员充分理解所学知识，掌握所学技巧，并达到能独立运用的目的。参加培训的人员，符合条件的均可报名参加由人力资源和社会保障部教育培训中心与北京神州比杰定额标准技术研究中心联合组织的“定员定额管理中级培训”职业技能考试。考试合格后，由人力资源和社会保障部教育培训中心统一颁发“定员定额管理中级培训证书”。
六、联系方式
北京神州比杰定额标准技术研究中心
王定坤 手机：18981137012（微信同号） 邮箱：wdingkun@163.com
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