关于举办“第94期定员定额管理培训
——全国定员定额管理高级培训班通知
各有关单位：
随着党的二十大精神的深入贯彻落实，我国经济社会发展进入了一个全新的阶段。党的二十大报告明确指出，要提高劳动报酬在初次分配中的比重，这既是对劳动者权益的保障，也是对社会公平正义的维护。同时，报告中强调人才是第一资源，要以人才引领驱动，打造人才强国，提升企业核心竞争力。这一理念为我们开展定员定额管理高级培训提供了坚实的理论基础和行动指南。
在2024年两会工作报告中，关于实施国有企业改革深化提升行动、提高全要素生产率、建设基础研究人才培养平台等要求，为我们指明了未来人才培养和企业管理的发展方向。特别是在打造卓越工程师和高技能人才队伍、建立以创新价值、能力、贡献为导向的人才评价体系等方面，对于我们开展定员定额管理培训具有极其重要的指导意义。
在当前的时代背景下，劳动定额管理已成为推动企业高质量发展的重要一环。劳动定额与新质生产力息息相关，它不仅是对劳动力资源的合理配置，更是推动新质生产力发展的关键因素。通过科学的劳动定额管理，可以精准把握企业生产过程中的人力资源需求，优化人力资源配置，提升生产效率，从而推动新质生产力的快速发展。
人力资源和社会保障部社会保障能力建设中心与北京神州比杰定额标准技术研究中心经研究决定于2024年6月17-21日在成都举办“第94期定员定额管理培训——全国定员定额管理高级培训班”。本次培训旨为企业培养出一批既懂管理、又懂技术，具备高素质、专业化的定员定额管理人才。通过培训，提升学员定员定额管理的理论水平和实践能力，推动企业实现科学、规范、高效的定员定额管理，提高劳动生产效率，增强企业核心竞争力，为推动我国经济高质量发展提供有力的人才保障。
现将培训有关事项通知如下：
一、培训组织机构
主办单位：人力资源和社会保障部社会保障能力建设中心
承办单位：北京神州比杰定额标准技术研究中心
协办单位：四川省比杰智会科技有限公司
支持媒体：中国定额网（www.zgdew.cn）、神州智会网（www.iezhihui.cn）
二、报名条件
从事定员定额岗位相关工作5年以上，并已经取得定员定额管理中级培训证书2年以上，参与过所在行业（企业）定额标准制订或修订工作。
三、培训目标
培养具备先进理念、专业技能和领导力的高级管理人才，具备独立或带领团队建立企业劳动定额标准的能力。
四、报考要求与流程
定员定额管理高级培训班实行报名审批制度，达到报名条件与要求的学员由会务组通知本人参训。
符合报考条件的学员填写《定员定额管理高级培训申请表》并提供以下材料供资格审核：
以上材料的保密审查由学员所在单位自行负责。
要求每期学员报名前须提供报名者本人拍摄的符合以下要求的现场生产加工视频（须符合保密要求），以备培训及考核使用。
（1）标准拍摄要求
- 首先拍摄作业指导书、工序卡、图纸等工艺文件，拍摄清晰，能够看清楚工件几何尺寸、规格等，须在每个拍摄对象上至少停留5秒（也可单独拍成照片）。
- 需要拍摄至少一个工序完整的加工循环（从准备、拿取、装卡、加工、拆卸到下一个工件开始，可连续拍摄多个循环），能看清楚操作工每个操作动作和步骤（例如：开关机等动作）。建议选取单个加工时长在10-15分钟的工序进行拍摄，每段视频中停工中断的时间不超过1分钟。对同一工步，至少拍摄8-10个产品加工视频【工作用量须一致（例如：车削加工三要素、焊接电流、焊条的规格等），工具、刀具、夹具、材料等需拍摄清楚，并要有必要的文字说明】。
- 数控加工，需要拍摄清楚数控面板上模拟运行的时间数值，拍摄清楚辅助工作的流程和动作。
- 提供工作日写实视频，要做好前期的准备工作，需拍摄上班一段（准备）时间，下班一段（结束）时间，需涵盖针对一批产品的准备和结束时间，须要拍摄一整天的组织性宽放事件或记录组织性宽放时间。
- 录制的视频原则上不短于30分钟。
（2）视频提交方式
可通过邮件、光盘邮寄或在线上传等方式提交。
五、培训内容
(1)工作日写实表、工作日写实汇总表等定额标准制定表格的设计。
(2)根据生产现场视频，进行操作或动作分析，完成工作日写实、测时工作。
(3)对写实和测时的数据进行时间消耗分类、汇总，对作业影响因素进行分析与提取，测算宽放率。
(4)表格式定额标准制定和函数式定额标准数学模型拟合。
(5)利用计算机辅助系统进行定额标准制修订及管理应用。
六、培训时间、地点及费用
培训时间：2024年6月17-21日，报名截止日期：2024年6月12日。
培训地点：成都（具体地点报名后通知到学员）。
培训费用：培训费用：4800元/人。培训期间食宿统一安排，费用自理。
七、培训与考核方式
理论培训与实操指导相结合。培训结束后，即统一组织考试，考试时间为8小时。
第一部分：理论考试（100分），为闭卷考试，考试时间为2小时。
第二部分：标准编制实践操作技能考核（100分），为指定考场开卷考试。学员根据提供的生产现场加工视频以及部分给定的条件，按照劳动定额标准制定的流程和方法，制定出科学合理的劳动定额标准。考试时间为6小时。
两部分均达60分及以上即为合格。参加培训的人员考试合格后，由人力资源和社会保障部社会保障能力建设中心统一颁发相应的“定员定额管理高级培训证书”。
八、联系与咨询方式
王定坤 手机：18981137012（微信同号） 邮箱：wdingkun@qq.com
中国定额网（www.zgdew.cn）
通知文件及附件可通过中国定额网（www.zgdew.cn）、神州智会网（www.iezhihui.cn）进行下载。
http://www.zgdew.cn/upload/2024/0425/20240425153844470.pdf