双休日，他们的奢望
列宁曾说，谁不会休息，谁就不会工作。可做电脑销售的王简却没有时间休息，他在西安雁塔路的电脑商城上班十几年了，也换了数家公司，却从来没有过双休日。用他的话讲，整个雁塔路的电脑销售都没有什么双休日，都是一个月四天假，有些甚至一个月没有四天。雁塔路一条街不仅有百脑汇、赛格、赛博等近10家大型电脑商城，还有各种门店近百家，粗略估算从业人员有上万人。这些人每天从上午9点上班到下午6点，辛苦劳作，由于周末商城人流量多，所以他们仅有的四天休假都不会在周末，只能在平时安排，这也就丧失了和家人孩子周末出游的机会。他们当中有不少人也鉴于此，在结婚后而纷纷转行。
张莉是一名来自咸阳的农村姑娘，在西安生活了3年多了，在这3年中，她从事过餐饮、商场导购、KTV服务员等工作，可在她的记忆里，没有过双休的印象，“我们一般都是每月休4天假，但一般都不会在周末，因为都是服务行业，周末、节假日都是最忙的时候，所以公司是不会让休假的，至于双休日是不可能的了，也不可能有加班费。”
董楠，目前是西安一家商贸公司机关办公室的工作人员，她们公司代理十几个品牌的销售，产品大多属于全国知名品牌，遍布西安的开元、百盛、华润万家、人人乐等大型商场和超市，仅西安一地商场销售人员就达2000多人，全国市场人数就更多了。去年6月之前，董楠也是他们中的一员，那时候，她每个月只有四天休假，休假时间也不固定。早上从10点一直工作到晚上10点，逢节假日甚至能到晚上11点。她说，在店面销售，虽然能多挣一点钱，但却没有时间和家人孩子相聚，而且也很辛苦，更没有时间接孩子。为了能够接孩子，她向公司申请到机关办公室工作，由于她工作能力强，业绩骄人，被破格调到了办公室工作，如今的她，不仅可以正常双休，而且能按时下班，也可以接孩子了。“其实，我就是个幸运者，公司大量的销售人员都在销售一线辛苦工作，难以享受到工作的快乐。”业内人士称，像这家规模以上的公司，在西安不下几十家，其从业人数不可小觑。
张军，是一名渭南的餐饮企业老板，2年前，他和几个朋友投资了近200万元开了一家餐饮企业，如今企业发展还算可以。但问起他会不会给员工实行双休日时，他说，开办企业就是做生意，做生意当然要追求利润最大化，现在的餐饮企业，几乎没有实行双休日的，我为什么要实行？实行双休日意味着企业的成本要增加，所以不可能实行，除非政府强制，所有企业都一样。
记者调查发现，未实行双休日的企业，大多集中在餐饮、快递、酒店、物流、商贸、零售等这些行业，这些行业的企业大多为民营企业，而国有企业所占据的石油、通讯、煤炭、建筑等行业，相对较为规范。但这些国有企业中，有不少单位是企业机关规范，但双休日延伸到工作一线就变了样。一位中铁建筑企业的员工告诉记者，他目前在贵州的一处工地修筑铁路，已经工作了近20年的他，现在已经任职项目部副经理。他说，建筑单位都在赶工期，各项目部正式员工尚且不能双休，那些在施工一线的农民工就不必说了。