上一期，我们讲述了四种常见的工时制度，本期向大家介绍标准工时制定方法。
一、收集资料，在工作前认真做好工作资料的收集
收集的资料包括：作业方法、物料明细、所有工具、设备和工艺、被测者的素质、工作环境等。
二、划分操作单元
一般在不影响精确观测和记录的前提下，每一单元的延续时间越短越好。划分单元的内容包括：人动工时和机动工时的划分、本作业时间和辅助作业时间的划分、作业中自然统一且易于区别的序列动作的划分。搬运时间与其他单元的划分、根据车间实际情况，将每一个工位划分。
三、时间测定与记录
1，秒表测定工时：某一工位，需观测10个周期的动作；生产时，如有发现异常事项，应一并记录；连续作业且作业时间短，很难界定作业时间的，可记录做一批产品所需的时间，然后除以产品的数量，最后得出此工序的作业时间；在记录纸上记下要观测的作业要素、作业者及其他必要事项；对3名操作者进行观测、记录；将某一作业的有效测量时间进行求平均值，得出该作业的观测时间。
2，摄像测定工时：某一工位，需摄录多个周期的动作；视频保持布置地的完整性，包括使用工具、辅助动作、作业布局等等；分析时进行慢动作分解，界定动作之间的界限，最后得出多次观测时间的平均值。
四、对观测时间进行评定
为了把观测工时变成正常工时，必须进行评定。即对观测者进行训练，在头脑中构成的标准作业速度同被选择作为观测对象的作业速度进行对比，然后给予定量的评价。
五、计算宽放时间
观测时间经过评定后按照标准时间中构成的宽放时间的种类进行估算，加入正常时间。宽放类型包含私事宽放、疲劳宽放、程序宽放、集体宽放。
六、制定标准时间
标准时间是由最初观测时间，经过评比修正后得出正常时间，然后考虑宽放时间的加入，最后得到标准工时：标准时间=测定时间×（1±平准化系数）×（1+私事宽放+疲劳宽放+程序宽放+集体宽放）